二兎を追う？

私が転職活動を始めた時代とは違い、今では次の転職先を決めずに現職をやめてしまうのはタブーであるといわれています。

会社選びも、条件面でも、在職中の活動に比べ、不安・あせりが出てしまうものです。
これは、自覚があるか否かを別にしても万人の心に生じる勘定だと言われています。

そんな感情ゆえに「ま、いいか。」「しょうがない」という感情が出てきて理性を見失いがちになってしまうのです。

また、「来てくれという会社もあるし大丈夫」という方も、なにがあるかわかりません。
あくまで口約束ですので、いざとなったときに「ちょうど、あなたに考えていたポジションに人が入ってしまって・・・」ということは、多くはないですがありがちです。

口約束ですと、何の違反行為にもなりませんし責めることもできません。
くれぐれも「口約束｣だけを鵜呑みにしない様にしてください。

転職活動を始めても、今の仕事もしっかりする。その合間を縫って転職活動をしてください。

また、実際に動いてみて、改めて「今の会社も悪くない、もう少し、がんばってみよう」となるかもしれません。二兎を追いましょう。

肉体的・精神的・・・そして時間もタイトになってしまう転職活動。だからこそ、理性を見失わない様に転職を成功させてください。